Jak pracować z młodzieżą w organizacji pozarządowej

Młodość to energia, to potrzeba działania i doświadczania, próbowania wielu rzeczy i poszukiwania swojego miejsca. Przekonanie młodych ludzi do działania w strukturach nigdy nie było łatwe. Przy dużej akcyjności, zmienności i potrzebie różnorodności doświadczeń zasadne jest pytanie czy w ogóle jest to możliwe?

A przecież jest nie tylko możliwe, ale i potrzebne rozwojowo. To działalność w organizacji pozarządowej jest często dla młodych ludzi pierwszą lekcją funkcjonowania w „dorosłym” świecie, brania odpowiedzialności, pracy projektowej i wielu innych.

Jak zatem przyciągać młodych ludzi do organizacji i jak zatrzymać tych, którzy mogliby zostać z nami na dłuż ej? Na te pytania postaram się odpowiedzieć w niniejszej publikacji.

 

POBIERZ PLIK

autor: adrnin

zostaw komentarz

Twój email nie będzie opublikowany. Aby dodać komentarz należy wypełnić pola oznaczone gwiazdką. *

*